グッドウィル派遣会社の評判、口コミ。
グッドウィルと言えば、同業者のクリスタルを
子会社化したことで話題になりました。
---以下引用---
グッドウィル・グループ(4723.T: 株価, ニュース, レポート)は１８日、人材サービスファンド「コリンシアン投資事業有限責任組合弐号」への出資を通して、人材派遣業のクリスタル（京都市）の発行済み株式数の６７％を取得し連結子会社化したと発表した。
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引用元：http://tinyurl.com/su3qh
実はこのクリスタルと言う派遣会社どうも評判が悪いのです。
実際どんなことをしていたのか自分が体験していないので
詳しくは書けませんがネットで検索するとアチコチで色々
書かれていますね。
実際、火のないところに煙は立たないので
真実はグレー。
そう言った会社を子会社化したグッドウィル。
クリスタルからすれば、グッドウィルグループに入ることで
何かイメージアップを図ったのかはわかりませんが、
どちらにしろ今後のグッドウィルの評判に関わっています。
しばらく静観してみたいと思いますが、最後に１つだけ。
派遣は常に使い捨てされることが多いという事を
覚えておいて下さい。
人材派遣で働く人は使い捨てなのか。
ちょっと気になるニュースがあったので紹介しておきます。
---以下引用---
人材派遣が新たな雇用形態として全国的に浸透する中、兵庫県内でも人材派遣会社の事業所が急増している。今年九月までに派遣許可と届け出が千八百三事業所に上り、近年、年一・五倍のペースで増えている。一方で、解雇された派遣社員からの相談などが窓口に相次いでおり、トラブルも急増している。
兵庫労働局によると、事業所の許可と届け出件数は、二〇〇四年三月で計約七百七十件、〇五年三月で千六十九件。ここ二年半で千以上の事業所が新たにできたという。
一方、全国の派遣会社でつくる「日本人材派遣協会」が設置した近畿相談センター（大阪市）には〇五年度、兵庫県内などから千七百八十件の相談が寄せられた。〇四年度に比べ四割以上の増。今年に入っても増加傾向は続いており、九月末時点ですでに約千二百件の相談が寄せられている。中途解雇や社会保険についてなど深刻な相談が多い。
同センターのアドバイザーで、元大阪労働局職員の小西克己さん（６９）は「競争の激化で派遣社員が使い捨てにされており、人として扱われていないと感じるケースもある」と話している。
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引用元 http://www.kobe-np.co.jp/kobenews/sg/0000173669.shtml
起こるべくして起こっている感じですね。
今は派遣会社乱立の時代ですから、
猫も杓子もみんな派遣、派遣、派遣です。
ただ、冷静に考えると１つ気付くことがあります。
それは、”パイ”は限られているという事。
どれだけ派遣会社が増えようが働く人は、
少子高齢化、ニート問題で確実に減ってきています。
派遣会社は求職者に登録してもらい、
その人が派遣先で働くことではじめて派遣会社も儲かるのです。
そこであの手、この手で登録者を募り、そして
派遣先で働いてもらい、もし不平不満があれば
他の人間を入れる。
”人間なんぞいくらでもいるんだ”
”使えない人間は捨てろ〜！”
と聞こえてきそうです。
人間が商品？
そんなバカな。
人は誰しも平等に幸せになるべきだし
人は誰しも自由であるべきだと思う。
企業が求めるから派遣会社が応える。
しかし、そこで働く企業にはプロ、職人
と言う存在が消えかかっている。
なぜなら正社員の雇用は減り続け、
派遣のような契約社員ばかりが
増加しているからだ。
派遣は契約が切れればそれで終わり。
まさに使い捨てだ。
人材派遣会社『フルキャスト』。差別情報告発組合を閉鎖へ。
---以下引用---
登録スタッフの体形など「風貌（ふうぼう）」情報をデータ保存していた人材派遣大手フルキャスト・グループ（東京）が、この問題を告発した労働組合「派遣ユニオン」の組合員が働いている関連企業を今月末で閉鎖することが１０日、わかった。フルキャスト側は「赤字続きで採算が取れないため」と説明。ユニオン側は「組合つぶしとしか考えられない」と反発している。
閉鎖されるのはフルキャスト１００％出資で昨年１０月設立されたばかりの「ネオパートナーズ」（横浜市）。２２社あるグループ企業の一つだ
---終了---
引用元 http://www.asahi.com/job/news/TKY200611100429.html
最近の派遣業界の良いイメージが先行する中で
フルキャストが大きな風穴をあけた差別とも受け取れる
データーを保存していた問題で、告発した組合が
閉鎖するようです。
その理由が、”採算が取れないため”とのこと。
タイムリーな話だけに、因果関係をどうしても
追求したくなりますが、親会社が決めた決定事項だけに
覆ることはないでしょう。
また、今回の一見で派遣会社の見方を変える人も
少なからずいると思いますので、さらにご忠告を
申し上げますと、派遣の仕事と言うのは
使い捨てのカイロのようなものです。
必要なときだけ、必要な分欲しがり、
必要が無くなればポイです。
その派遣会社を使って上手くスキルアップや
何かの目標達成に役立てるかは、
全てあなた次第ということです。
